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自愿放弃福利才能去头条事实上这次并不像是媒体口中的收购，确切地说是一场巨大的裁员。几乎所有员工都必须签署自愿离职协议，放弃自己的司龄、年假、期权等福利待遇之后才能得到入职字节跳动的机会。去字节跳动之后还会有长达 6 个月的试用期，这是我国《劳动法》规定的最长实习时间，在实习时间内开除员工是不需要任何补偿的。

·一些社交媒体网站可能导致青少年出现心理问题。皮尤研究中心这一调查于3月7日至4月10日进行，在全美范围访问了740多名13岁至17岁青少年。责任编辑：张玉环境部发倡议：为了环境不要跟风买换代快的电子产品新京报快讯（记者邓琦 实习生余华尊）夏季不低于26度，冬季不高于20度，多走楼梯少乘电梯，不跟风购买更新换代快的电子产品．．．．．．

华大基因证券部人士则对时代周报记者表示：“我们正在就无创产前检测技术与市场积极沟通，让市场了解这项行业技术的实际情况。”实际上，自华大基因去年7月14日在深交所敲钟以来，关于这家公司的争议似乎就从未停止过，其在市场上所面临压力和考验也随之加大。

例如我国的052D型导弹驱逐舰，使用了两台国产化的GT25000燃气轮机和国产化MTU20柴油机作为推进动力，就是人们常说的柴燃联合推进系统。为了满足电力供应的需求，052D型驱逐舰还设置了两台MTU20柴油机来专门发电。尽管目前来看这个组合已经能够满足052D型导弹驱逐舰的电力需求了，但是这也导致了052D型导弹驱逐舰的整个动力系统变得烦冗复杂，维修和保障难度都比较大。

近年来，随着越来越多后来者的加入，无创产前基因检测领域的竞争愈发激烈。目前，国内外市场上的主要参与者为华大基因、贝瑞基因（000710.SZ）、达安基因（002030.SZ）、博奥生物、安诺优达、凡迪生物、Sequenom、Verinata Health和Ariosa等。

各报告期末，该公司坏账准备分别为1955.90万元、2061.56万元、1607.54万元和1465.93万元，对应各报告期末应收账款净额分别为3.35亿元、3.22亿元、2.55亿元和2.09亿元，在资产总额的占比分别为11.02%、10.40%、7.35%和6.83%。